Verantwortliche Tätigkeit in einem Bildungsprojekt für Frauen
zum demografischen Wandel im Altenpflegebereich

Stellenprofil:
Übernahme von Verantwortung und Umsetzung in folgenden Bereichen:

· Akquisition von kleinen und mittleren Altenpflegeeinrichtungen teilnehmenden Unternehmen

· Konzeption, Planung und Organisation von Trainings und auch großen Veranstaltungen

· Auswahl und Koordination von Trainer/innen/ Referent/innen

· Übernahme von ausgewählten Trainings für Managerinnen in Altenpflegeeinrichtungen

· Beratung und Coaching von Teilnehmerinnen zur Organisationsentwicklung

· Moderation von Sitzungen

· Evaluierung von Trainingsveranstaltungen

· Durchführung von Befragungen inkl. statistischer Auswertung

· Verfassen von Texten z. B. zur Öffentlichkeitsarbeit

· Information zum Projekt z. B. in Form von Vorträgen

· Berichterstellung

Wir wünschen uns:

· abgeschlossene Hochschulausbildung (Pädagogik/Sozialwissenschaften)

· praktische Erfahrungen in o. g. Arbeitsfeldern/Tätigkeiten oder in ähnlichen pädagogischen und konzeptionellen Arbeitsfeldern

· Erfahrung in der Teamleitung von Bildungs- und Beratungsprojekten

· Erfahrung in Frauenprojekten

· gute Kenntnis von Einrichtungen im Altenpflegebereich

· pädagogisches und lernpsychologisches Wissen, Auswahl und Anwendung von lernpsychologischen Methoden

· Erfahrung in der inhaltlichen Entwicklung und Durchführung von Blended Learning Kursen

· eigene Erfahrungen als Trainer/in

· Fähigkeit zu selbständiger und eigenverantwortlicher Arbeit

· Kommunikationsfähigkeit

· Teamfähigkeit

· hohe soziale Kompetenz

· sehr gute PC-Kenntnisse

Senden Sie Ihre Bewerbung inkl. Abschlüssen, Zeugnissen und Lebenslauf mit Foto bitte per E-Mail an: info@yopic.de